Negocios y estrategia

Michael Bungay Stanier

Deja de dar consejos y empieza a hacer preguntas. Descubre cómo 7 preguntas clave pueden transformar tus conversaciones, empoderar a tu equipo y convertirte en un gran líder en menos de 10 minutos.

Peter Lynch

El legendario gestor de fondos Peter Lynch demuestra que no necesitas ser un experto para triunfar en bolsa. Aprende a usar lo que ya sabes sobre productos y empresas para identificar las mejores oportunidades de inversión antes que nadie.

Jim Collins

Tras analizar miles de empresas, Jim Collins descubrió un patrón: el éxito no llega de golpe, sino con un empuje constante en la dirección correcta. Aprende a construir tu 'volante' para pasar de ser una buena empresa a una verdaderamente sobresaliente.

Jake Knapp, John Zeratsky

¿Sientes que tus días se evaporan entre reuniones y notificaciones? Los creadores del Design Sprint de Google te enseñan a rediseñar tu rutina para que, al final del día, te sientas satisfecho y no solo ocupado. Es hora de hacer tiempo para lo que amas.

Vijay Mahajan, Kamini Banga

Mientras las empresas compiten por el 14% del mercado en países desarrollados, una oportunidad colosal se esconde a plena vista. Aprende cómo las multinacionales pueden adaptar sus estrategias para conquistar al 86% restante de la población mundial.

Oren Harari

En un mundo de imitadores, ¿cómo destacar? Oren Harari te muestra el camino para abandonar la manada, forjar un liderazgo audaz y construir una cultura de innovación que genere resultados espectaculares y sostenibles.

John C. Bogle

Invertir es sobre todo sentido común. Y el sentido común nos dice que la estrategia de inversión más simple y eficiente es poseer todos los activos del país que cotizan en bolsa a un coste muy bajo. De este modo te aseguras ganar la parte correspondiente de los beneficios que las empresas generen. La mejor manera de implementar esta estrategia es simple: basta con adquirir un fondo que invierta en esta cartera y mantenerlo para siempre. A este tipo de fondos se les conoce com...

David Allen

¿Conoces la teoría de GTD pero te cuesta aplicarla? Este cuaderno de trabajo es la herramienta definitiva para pasar a la acción y transformar el caos en control y la ansiedad en productividad enfocada a través de ejercicios guiados.

Jonah Berger

¿Por qué algunas cosas se popularizan y otras no? No es por la publicidad, sino por la psicología social. Este libro desvela los 6 ingredientes clave para diseñar productos e ideas que la gente no pueda evitar compartir.

Chip Heath, Dan Heath

Chip Heath y Dan Heath explican por qué algunas ideas sobreviven y otras mueren.

Robert Pool, Anders Ericsson

El psicólogo Anders Ericsson desmonta el mito del talento innato. Aprende los secretos de la práctica deliberada para alcanzar la maestría en cualquier campo, desde la música hasta los negocios. El camino a la cima está en tus manos.

Howard Marks

Lo más importante explica las claves del éxito en las inversiones y los peligros que pueden destruir el capital o arruinar una carrera. Marks detalla una estrategia de inversiones que reconoce la complejidad del proceso y los peligros del mundo financiero. Marks ofrece un libro que es en parte memorias y en parte sus creencias, aplicando de forma brillante su experiencia en los mercados actuales tan volátiles. Franco y honesto en sus consejos personales -incluyendo algún trop...

Ramit Sethi

Olvídate de los presupuestos restrictivos. Descubre un sistema automático que paga tus deudas, ahorra e invierte por ti, liberándote para que puedas usar tu dinero en construir la vida rica que deseas, sin culpas.

Daron Acemoglu, James A. Robinson

¿Por qué Corea del Norte es pobre y Corea del Sur próspera? La diferencia no es cultural ni geográfica, sino institucional. Este libro revela la verdadera clave del desarrollo económico y político a través de la historia.

Stanley McChrystal

En la guerra contra Al Qaeda, las tácticas tradicionales fallaban. McChrystal tuvo que demoler la jerarquía militar para crear un 'equipo de equipos': una red transparente y descentralizada capaz de actuar con la agilidad del enemigo.

Ed Catmull

Adéntrate en la historia de Pixar y descubre cómo su cofundador, Ed Catmull, forjó un entorno donde la creatividad florece. Aprende a liderar equipos que se atreven a innovar sin miedo al fracaso y a proteger las ideas nuevas de la mediocridad.

Dan Ariely

¿Por qué compramos lo que compramos? ¿Somos realmente dueños de nuestras decisiones o se nos puede manipular como consumidores? ¿Tienen trampa las ofertas? Qué influye en que un producto nos parezca caro o barato? ¿Gasta más quien paga con tarjeta de crédito? ¿Por qué compramos cosas que no necesitamos? ¿Influyen las marcas en nuestro grado de satisfacción ante un producto? ¿Hay robos más éticos que otros? ¿Somos compradores compulsivos e irracionales? Este libro apasionante,...

Reed Hastings, Erin Meyer

Reed Hastings revela cómo Netflix eliminó controles como políticas de vacaciones y gastos para atraer al mejor talento y fomentar una cultura de franqueza radical. El resultado: una reinvención constante y un éxito sin precedentes.

Chris Voss

El prestigioso ex negociador internacional del FBI Chris Voss, especializado en secuestros con rehenes, nos enseña un método de negociación rompedor: tácticas para negociaciones duras que son aplicables en múltiples aspectos de nuestras vidas. Rompe la barrera del no es un manual de negociación imprescindible desarrollado y perfeccionado a lo largo de la extraordinaria carrera de Chris Voss como negociador en secuestros con rehenes y como reconocido profesor en las escuelas d...

Daniel Coyle

¿Por qué ciertos grupos ofrecen más que la suma de sus partes mientras que otros ofrecen menos? LAS CLAVES DE LA CULTURA DE EQUIPO, AL ALCANCE DE TODOS. La cultura de grupo es una de las mayores fuerzas que existen. Podemos percibir su presencia en los negocios de éxito, en los equipos que lideran los campeonatos y en las familias más prósperas, y enseguida notamos cuándo falta y cuándo se ha vuelto tóxica. Todos queremos implantar una cultura fuerte en nuestras respectivas o...

Kerry Patterson, Joseph Grenny, Ron McMillan, Al Switzler

Cuando una discusión se vuelve tensa, la mayoría calla o explota. Este libro te enseña una tercera vía: transformar diálogos conflictivos en acuerdos productivos, tanto en el trabajo como en tu vida personal.

L. David Marquet

A bordo del USS Santa Fe, el peor submarino de la flota, el capitán Marquet se dio cuenta de que su propio liderazgo era el problema. En lugar de dar órdenes, empezó a dar control, creando un equipo de líderes que batió todos los récords.

Gary Keller

En un mundo de distracciones, Gary Keller revela un principio simple pero poderoso: el éxito llega al enfocarse en una sola cosa. Aprende a identificar tu prioridad clave y a alinear tus acciones para lograr resultados extraordinarios sin agotarte.

Simon Sinek

Hay dos formas de influir: la manipulación y la inspiración. Sinek revela que los líderes y organizaciones más exitosos piensan, actúan y comunican de la misma manera, y es lo opuesto a como lo hace el resto. Todo empieza con una simple pregunta: ¿Por qué?